企业签订调解协议时违约金约定过高将被法院调整 - 永城服务合同纠纷案例解读

一、案例检索信息

案由：服务合同纠纷
案号：(2025)豫1481民初7585号
审理法院：河南省永城市人民法院

二、案件事实并告知法院的判决结果

2024年9月1日，永城市某公司与王某签订《网络主播合作合同》，约定合同期限至2027年9月1日。后因合同解除产生争议，双方于2025年4月20日签订《调解协议》，约定：解除原合同；王某自2025年5月起每月20日前支付永城市某公司5000元，总计30000元（包括违约金、律师费等）；如王某未按期支付，需额外支付10000元违约金。但王某未按协议支付任何款项，永城市某公司因此向法院起诉。

法院判决结果：王某需支付永城市某公司32000元（包括协议约定的30000元和调整后的额外违约金2000元），同时驳回永城市某公司其他诉讼请求。

三、案例核心观点及企业法律风险防范提示

核心观点：企业签订调解协议时，若违约金约定明显高于实际损失，法院有权大幅调低，导致企业无法全额获赔。

本案中，永城市某公司和王某在调解协议中约定“未付款需额外支付10000元违约金”，但法院认为这笔钱太高了。为什么？因为永城市某公司没能证明王某违约给自己造成了具体损失（比如实际花了多少钱追讨债务），而王某作为刚毕业的年轻人，收入有限，10000元远超合理范围。最终，法院只支持了2000元额外违约金。这就像你借朋友100元，约定还钱超期要赔10000元——明显不合理，法院当然不会照单全收。

对企业的重要风险提示（通俗易懂版）：

1. 违约金别“狮子大开口”
   很多企业觉得“多写点违约金能吓住对方”，但本案证明这是误区。法院只看实际损失：如果你收了30000元服务费，却约定违约金10万元，一旦打官司，很可能像本案一样被砍到2000元。正确做法：违约金尽量控制在实际可能损失的30%以内（例如损失1万元，违约金别超1.3万元），并保留成本票据、合同等证据。

2. 调解协议不是“一锤子买卖”
   本案中，双方签了《调解协议》本想快速解决问题，却因违约金条款不合理埋下隐患。关键提醒：

   • 别急着签协议！先算清自己可能的损失（比如律师费花了多少、业务中断损失多少），写进协议时注明“以实际损失为限”。
   • 如果对方是个人或小企业（如本案王某是学生），更要考虑对方支付能力——约定每月还5000元，但对方月收入才3000元，等于白写。

3. 证据比“白纸黑字”更重要
   永城市某公司输在“拿不出损失证明”。法院说：“你说损失大，但账本呢？发票呢？” 行动建议：

   • 签协议前，收集好损失证据（如律师费发票、客户流失记录）；
   • 协议里写明“违约金基于实际损失计算”，避免直接写死高额数字。

一句话总结：调解是好事，但违约金要“量力而定”——过高反而赔上时间精力，得不偿失。
企业遇到纠纷时，与其赌气约定天价违约金，不如脚踏实地算损失、留证据。这样既能快速解决矛盾，也能在必要时获得法院全额支持。记住：法律保护的是“合理利益”，不是“趁火打劫”。