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运输公司挂靠经营中垫付事故赔偿后可向车主追偿-太和追偿权纠纷案例解读

征和法律顾问 发布于 阅读：6 太和法律顾问

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一、案例检索信息

案由：追偿权纠纷
案号：(2021)皖1222民初3231号
审理法院：安徽省太和县人民法院

二、介绍案件事实并告知法院的判决结果

2013年8月8日，张某（代表乙方）与太和县某盛汽车运输有限公司阜阳分公司（代表甲方）签订了《车辆营运证明》。约定张某将自己购买的车牌号皖ＫＪ××解放重型仓栅式货车挂靠在太和县某盛汽车运输有限公司阜阳分公司名下经营。《车辆营运证明》第一条约定："乙方拥有的使用权、收益权、经营权、其车辆产权属于乙方，所有一切费用由乙方自理。在合同履行期间，如发生交通事故和其他意外事故，一切责任均由乙方承担，甲方只负责协助处理，甲方参加处理人员的费用均由乙方承担。"；第四条："乙方出现货损、货差、交通事故、意外事故均由乙方负责全部经济损失，与甲方无关"；第五条："乙方与外界发生纠纷时，甲方负责协助处理，所需费用由乙方承担，甲方不承担任何经济责任"。2014年6月19日8:30许，张某驾驶该挂靠的皖ＫＪ××解放重型仓栅式货车，沿220国道由南向北行驶至253.7公里处时，与前同方向顺行减速崔勇驾驶的鲁ＡＡ××大型普通客车发生碰撞，造成乘坐在皖ＫＪ××解放重型仓栅式货车上的乘客耿万芳及鲁ＡＡ××**大型普通客车上的乘客受伤的交通事故。该事故经济南市公安局交通警察大队处理认定："张某负本次事故的主要责任"。事故发生后，耿万芳将张某及太和县某盛汽车运输有限公司等诉至太和县人民法院。太和县人民法院于2015年11月9日作出（2015）太民一初字第00440号民事判决书，判决："被告张某、太和县某盛汽车运输有限公司连带赔偿耿万芳损失463651.48元"。该判决生效后，在执行过程中达成执行和解，张某、太和县某盛汽车运输有限公司共同赔偿耿万芳330000元，其余款项耿万芳自愿放弃。由太和县某盛汽车运输有限公司先行垫付了330000元，截止到2018年4月10日太和县某盛汽车运输有限公司已经全部履行完毕。因经协商处理转卖了该事故车辆130000元，扣除事故车交通违章处理费用、中介费、罚款等合计7000元，所以对诉讼请求330000元扣除上述款项后，下余204000元应由被告张某支付。

法院判决结果很简单：张某需要在判决生效后十天内支付给太和县某盛汽车运输有限公司垫付的赔偿款204000元，其他诉讼请求被法院驳回了。

三、核心观点：挂靠经营中的法律风险防范

这个案例看似简单，却揭示了运输企业经营中一个重大隐患：挂靠经营模式下的法律风险。

为什么运输公司要替车主"背锅"？

很多运输公司为了扩大业务，允许个人车主把车辆"挂靠"在自己名下经营，双方签订合同约定"事故责任由车主自己承担"。但根据法律规定，一旦发生交通事故，运输公司作为被挂靠方必须与车主承担连带赔偿责任。也就是说，如果车主没钱赔，伤者可以直接要求运输公司全额赔偿。

为什么法院支持运输公司追偿？

本案中，运输公司虽然垫付了全部赔偿款，但法院最终判决车主张某必须把钱还给公司，原因有两点：

  1. 双方签订的《车辆营运证明》明确约定"交通事故责任由车主承担"
  2. 法律规定，实际承担责任超过自己份额的连带责任人，有权向其他责任人追偿

企业如何防范这类风险？

  1. 合同条款要具体明确：不要简单写"一切责任由乙方承担"，要详细列明哪些费用包含在内（如赔偿金、诉讼费、律师费等），并约定明确的追偿程序和时间。

  2. 严格审查车主资质：在同意挂靠前，要核实车主的驾驶资格、信用记录和经济能力。可以要求车主提供保证金或购买足额保险，最好有第三方担保。

  3. 定期检查车辆状况：建立车辆安全检查制度，对挂靠车辆进行定期安全检测，留存检查记录。如果车辆存在安全隐患，要及时通知车主整改。

  4. 规范分公司管理：分公司没有独立法人资格，其法律责任由总公司承担。总公司要对分公司签订的合同严格把关，最好由总公司直接与车主签订协议，避免出现"合同相对方是分公司"的问题。

  5. 及时处理事故车辆：事故发生后，尽快处理事故车辆变现，避免车辆长期闲置产生更多费用。处理过程要规范，保留好所有交易凭证。

  6. 保留完整证据链：从签订合同、日常管理到事故处理、赔偿支付，每个环节都要保留书面证据。特别是垫付赔偿款的凭证，一定要清晰完整。

一个真实教训

很多运输公司以为签了"责任自负"的合同就万事大吉，但现实中，当车主没有赔偿能力时，运输公司往往"哑巴吃黄连"。就像本案，虽然最终法院支持了追偿，但如果车主名下没有财产，运输公司很可能拿不回垫付的钱。

给企业的贴心建议

如果你的企业有挂靠经营模式，务必做到"三要三不要"：

记住，在法律面前，"连带责任"四个字的分量很重。企业经营不能只看眼前利益，更要重视法律风险防范。一份好的合同、一套完善的管理制度，比事后追偿更能保护企业的合法权益。