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企业拖欠劳务费必输官司,及时支付是硬道理-天长劳务合同纠纷案例解读

征和法律顾问 发布于 阅读:1 天长法律顾问


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一、案例检索信息

案由:劳务合同纠纷
案号:(2021)皖1181民初5800号
审理法院:安徽省天长市人民法院

二、案件事实和判决结果

2020年下半年,周某和天长市某指建筑装饰工程有限公司达成约定:周某负责该公司承包工程的油漆项目,完工后结算工资。周某干完活,公司该付28,440元劳务费,但只通过微信转了16,000元,还欠12,440元。周某多次催要,公司一直拖着不给,最后闹上法院。

法院一查证据:周某提交了微信聊天记录(公司老板王某承认欠钱)、转账记录(证明只付了16,000元)、还有工地监理钱某忠签的结算单(写明欠12,440元)。公司辩解说“钱某忠和我们闹矛盾,工资不该我们付”,但拿不出任何证据。结果法院判公司必须十天内付清12,440元劳务费,还要加利息(按银行一年期贷款利率,从2021年12月31日算起),外加56元诉讼费。简单说:公司输得彻底,钱一分不能少,还得倒贴利息和费用

三、核心风险提示:拖欠劳务费=自找麻烦!

这个案子看着简单,但企业踩了三个“大坑”,咱们一条条说透:

  1. “口头约定”最危险:公司和周某只靠口头说“完工结账”,没签书面合同。结果公司想赖账时,连基本约定都证明不了。法院光看微信记录和结算单就认定了欠款——口头承诺在法庭上等于废纸
  2. “推给个人”行不通:公司说“是钱某忠雇的周某,该他付钱”,但周某干的是公司项目,钱某忠又是公司指派的工地监理(合同里白纸黑字写着),法院直接认定这是公司责任。企业别想甩锅给员工或包工头,活是你公司的,钱就得你付
  3. “拖一拖就过去”是幻想:公司以为拖着不给,周某会放弃。结果周某微信一催、证据一交,公司连辩解机会都没有——转账记录清清楚楚,欠多少、拖多久,全是铁证。现在法院支持利息+诉讼费,拖得越久亏越大

企业该怎么做?三招防雷
签合同是底线:哪怕临时工,也要签简易劳务协议,写清工种、工钱、支付时间。微信确认也行,但必须留截图(比如“王某:油漆工周某,完工付28,440元”)。
付款留痕迹:别用现金!微信、银行转账备注“劳务费”,截图保存。付清后让工人写收条(“今收到天长市某指公司油漆劳务费全款”)。
别当“老赖”:欠钱超过30天就可能被算利息,拖半年诉讼费翻倍。真有纠纷,立刻协商或找律师介入,早解决比硬扛省十倍钱

最后提醒:劳务纠纷看似“小案子”,但90%企业因证据不足当场败诉。与其事后花大钱补救,不如提前用法律护航。征和律师事务所专为企业定制法律顾问服务,极高的性价比让您花小钱防大风险,现在还可先试用满意后付款——专业团队帮您审合同、管付款、解纠纷,让经营再无后顾之忧!