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保险公司免责条款未尽明确说明义务将无效-赤壁财产保险合同纠纷案例解读 赤壁法律顾问
一、案例检索信息
案由：财产保险合同纠纷
案号：(2018)鄂12民终457号
审理法院：湖北省咸宁市中级人民法院
二、案件事实与判决结果
2017年4月11日，石某以其所有的车牌号为湘Ｆ×××××号大罐车向某财保赤壁支公司投保了机动车商业保险，次日，某财保赤壁支公司向石某出具了机动车商业保险单（正本），其中含机动车损失保险为196980元，不计免赔，保...
企业购买保险后索赔需提供完整证据才能获全额赔付-赤壁财产保险合同纠纷案例解读 赤壁法律顾问
一、案例检索信息
案由：财产保险合同纠纷
案号：(2017)鄂1281民初2732号
审理法院：湖北省赤壁市人民法院
二、案件事实与判决结果
2017年8月13日，赤壁市某达客运有限责任公司（以下简称"某达客运公司"）的司机郑某平驾驶车牌号为鄂L×××××号普通客车在107国道赤壁市赵李桥镇柒公桥路段遇情况紧急刹车，导致车内乘员代某意摔倒...
建设工程价款优先受偿权仅限于实际施工工程，配套工程不自动享有主工程优先权-钟祥破产债权确认纠纷案例解读 钟祥法律顾问
一、案例检索信息
案由：破产债权确认纠纷
案号：(2021)鄂0881民初1111号
审理法院：湖北省钟祥市人民法院
二、案件事实及判决结果
2011年5月15日，钟祥市人民政府办公室下发钟政办函（2011）24号《关于印发石城大道中段旧城改造工程（金都广场）建设协调会议纪要的通知》，该纪要明确要求：要认真做好老车站拆迁改造工作，解决84户无产权住户安置...
劳动争议超一年仲裁时效将丧失胜诉权-钟祥劳动争议案例解读 钟祥法律顾问
一、案例检索信息
案由：劳动争议
案号：(2016)鄂08民终270号
审理法院：湖北省荆门市中级人民法院
二、案件事实与判决结果
2013年2月27日，曾某与钟祥市金某泰纺织有限公司双方口头约定曾某到该公司工作，担任副总经理职务，任职期间按质保量完成年5000吨棉纺后，享受年薪15万元。双方未签订书面劳动合同，金某泰公司未为曾某办理并缴纳社会保险费。2...
借款合同明确送达地址能避免诉讼送达风险-钟祥金融借款合同纠纷案例解读 钟祥法律顾问
一、案例检索信息
案由：金融借款合同纠纷
案号：(2025)鄂0881民初1529号
审理法院：湖北省钟祥市人民法院
二、案件事实及判决结果
2022年3月17日，钟祥某行股份有限公司与周某、程某签订《个人借款合同》，约定：借款金额10万元；借款期限12个月；年利率5.5%；按月结息，到期还本；若未按时还款，需在利率基础上加收50%罚息。当天，钟祥某行股...
企业车辆出事故后如何合理降低赔偿金额-钟祥机动车交通事故责任纠纷案例解读 钟祥法律顾问
一、案例检索信息
案由：机动车交通事故责任纠纷
案号：(2019)鄂0881民初1013号
审理法院：湖北省钟祥市人民法院
二、案件事实及判决结果
2018年4月16日21时许，被告陈某驾驶鄂Ａ×××号小车沿承天大道由西向东行驶至北湖体育馆交叉路口进入导向车道时，因操作失误导致该车与前方原告吕某驾驶的电动三轮车相撞，尔后与等信号灯的乔志敏驾驶的鄂Ｈ×××...
企业不能通过协议免除法定的工伤补偿责任，停产期间必须按最低工资标准支付员工工资-钟祥劳动争议案例解读 钟祥法律顾问
一、案例检索信息
案由：劳动争议
案号：(2024)鄂0881民初734号
审理法院：湖北省钟祥市人民法院
二、案件事实及判决结果
姚某2005年3月进入某甲公司从事保钳工作，双方签订有书面劳动合同。2013年4月22日下午17时30分许，某乙公司生产车间梳棉机抄针时，右手不慎滑到机器皮带盘上，将大拇指划伤。2013年6月17日姚某在工作中受伤被钟祥市人...
高压线路符合安全标准仍需担责四成，当阳触电人身损害责任纠纷案例解读 当阳法律顾问
一、案例检索信息
案由：触电人身损害责任纠纷
案号：(2024)鄂05民终786号
审理法院：湖北省宜昌市中级人民法院
二、案件事实并告知法院的判决结果
2022年11月24日，兰某在当阳某农业公司对面的鱼塘进行钓鱼时，鱼竿不慎碰触鱼池上方高压线路导致触电受伤。兰某受伤后被送往当阳市某医院救治，花费医疗费15010.19元，后转院至武汉某医院继续治疗。202...
驾驶证过期两年内不算无证驾驶，保险公司无权追偿-当阳追偿权案例解读 当阳法律顾问
一、案例检索信息
案由：追偿权纠纷
案号：（2025）鄂0582民初2867号
审理法院：湖北省当阳市人民法院
二、案件事实和判决结果
2023年12月28日17时30分，文某驾驶鄂Ｅ6号轻型货车，从盛泰小区奔腾科技城前停车位倒车时，遇侯某驾驶鄂ＥＥ号普通摩托车载陈某瑞沿盛泰路由凯旋国际往麒麟广场方向行驶，两车发生碰撞，造成侯某、陈某瑞受伤，两车受损的交...
签劳务合同不能逃避劳动关系责任，企业小心“白忙活” - 当阳劳动争议案例解读 当阳法律顾问
一、案例检索信息
案由：劳动争议
案号：（2024）鄂0582民初1184号
审理法院：湖北省当阳市人民法院
二、案件事实和判决结果
宜昌某陶瓷公司是一家正规经营的公司，李某是适格的劳动者。2023年3月2日，公司（甲方）和李某（乙方）签了一份《劳务合同书》，里面写明：新员工有3个月试用期；每天要干12小时；必须早上打卡，不能代签，迟到超过31分钟算旷工...
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